Consultoría organizacional
Evaluamos las dificultades y procesos clave de tu empresa y los superamos juntos
Ofrecemos un enfoque transversal para evaluar el funcionamiento de aspectos clave de tu empresa: organizativos, relacionales, comunicativos…
Una vez detectadas las prioridades, te proporcionamos las herramientas y el apoyo necesarios, sea a nivel individual o grupal.
Objetivo
Identificar las necesidades y oportunidades de mejora en la organización a distintos niveles.
Destinatarios
Cualquier profesional o empresa interesados en evaluar y mejorar aspectos clave de su realidad laboral: dinámicas de comunicación y relación, métodos organizativos, dificultades emocionales…
Metodología
En función de cada situación, el servicio se concreta con un abanico de estrategias distintas, como pueden ser:
- Supervisión de equipos
- Coaching individual y de equipos
- Grupos de soporte emocional
- Asesoramiento en materia de acoso laboral, conflictos entre empleados, toma de decisiones que afectan a personas de la organización…
Duración
La duración dependerá de cada intervención, previa valoración de las necesidades y del abordaje más adecuado en cada caso.
La supervisión de equipos suele ser continuada con una frecuencia habitualmente mensual.
Los procesos de coaching suelen consistir en 8-10 sesiones estructuradas, previa definición del objetivo.
Los grupos de soporte emocional pueden consistir en varias sesiones semanales para abordar el impacto emocional de un momento puntual o bien, espacios continuados, con una frecuencia, habitualmente mensual.
Modalidad presencial y online
Todas las intervenciones pueden realizarse de manera presencial, en las instalaciones de la organización (in company), o bien de manera telemática a través de plataformas online seguras.
En Menta afrontamos los retos contigo
